Jeśli wniosek o przyznanie zasiłku powinien zostać złożony do UWV przez pracodawcę, najlepiej upewnić się, że pracodawca dostarczył niezbędne dokumenty lub złożyć wniosek samodzielnie – zadzwoń pod numer telefonu: +31 88 898 20 01 (kontakt z j. niderlandzkim lub angielskim).
Jeśli nie pracowałeś przed zachorowaniem, powiadomienie należy złosić do UWV. Przeczytaj więcej
tutaj.
Zasiłek może być wypłacany do 2 lat (104 tygodnie).
To, jak długo zasiłek będzie wypłacany zależy od Twojego stanu zdrowia.
Jeżeli po 104 tygodniach nadal nie powrócisz do pełni sił, możesz ubiegać się o przyznanie renty. Jak to zrobić, dowiesz się
tutaj.
Jeżeli w trakcie pobierania zasiłku chorobowego w Holandii zaczniesz otrzymywać inne zasiłki lub świadczenia – musisz o tym poinformować pracodawcę lub urząd UWV!
To Ty jesteś odpowiedzialny za to, aby sprawdzić, czy w dalszym ciągu przysługuje Ci zasiłek. Jeśli nie, a Ty nadal go pobierasz, urząd może Ci nakazać zwrot części pieniędzy, które otrzymałeś.
UWAGA! W trakcie Twojej choroby to pracodawca jest odpowiedzialny za wypłatę Twoich świadczeń. Jesli pracodawca nie wypłaca Ci środków, UWV nie jest właściwe w tej sprawie. Musisz wówczas rozpocząć procedurę cywilną przeciwko Twojemu pracodawcy. Jeśli potrzebujesz pomocy, zwróć się do organizacji pozarządowych w Holandii. Po 2 latach (104 tygodniach) możesz zwrócić się do UWV poprzez ZUS z wnioskiem o przyznanie renty (WIA-uitkering).
WAŻNE! Jeżeli jesteś zatrudniony przez agencję, w fazie A, pierwsze dwa dni zwolnienia chorobowego nie są płatne. W przypadku faz B i C – pierwszy dzień nie jest płatny.
Więcej o fazach zatrudnienia dowiesz się
tutaj. Kiedy Twój stan zdrowia się poprawi i będziesz mógł wrócić do pracy, poinformuj o tym jak najszybciej swojego pracodawcę oraz UWV.
UWAGA! Jeśli już pobierasz zasiłek chorobowy, zapoznaj się ze
swoimi obowiązkami na stronie UWV. Informacja pn. 'Twoje najważniejsze prawa i obowiązki' dostępna jest
tutaj.
