Praca incydentalna

W niektórych przypadkach prac o charakterze incydentalnym nie musisz dokonywać notyfikacji swoich pracowników.

Wyjątki te nie mają zastosowania, jeśli delegujesz pracownika z kraju trzeciego, tj. kraju spoza EOG (państwa UE + Norwegii, Islandii i Liechtensteinu) lub Szwajcarii zgodnie z art. 4.6 rozporządzenia wykonawczego do ustawy o cudzoziemcach (dotyczącego zatrudnienia) (BuWav).

Nie musisz dokonywać notyfikacji, jeśli tymczasowo wykonują oni następuje prace o charakterze incydentalnym:

• Wstępny montaż lub pierwszy montaż towarów, przeprowadzany przez wykwalifikowanych lub wyspecjalizowanych pracowników. Ten wyjątek ma zastosowanie pod warunkiem, że stanowi on integralną część zamówienia na dostawę towarów i jest niezbędny do oddania dostarczonych towarów do użytku, a czas trwania prac nie przekracza ośmiu dni, chyba że dotyczą one prac w sektorze budownictwa.
• Pilna konserwacja lub naprawa narzędzi, maszyn lub urządzeń dostarczonych usługobiorcy przez pracodawcę zagranicznego w Holandii, dla którego przeprowadzane są naprawy lub konserwacja, lub pracownikom, którzy instalują bądź modyfikują oprogramowanie dostarczone przez pracodawcę zagranicznego lub którzy dostarczają instrukcje korzystania z tego oprogramowania.
  Ten wyjątek ma zastosowanie pod warunkiem, że ich pobyt jest niezbędny do wykonania tych czynności i nie przekracza 12 kolejnych tygodni w okresie 36 tygodni.
• Uczestnictwo w konferencjach naukowych, pod warunkiem, że pobyt nie przekracza pięciu dni w miesiącu kalendarzowym.
• Prowadzenie rozmów biznesowych lub zawieranie umów z firmami lub instytucjami, pod warunkiem, że pobyt nie przekracza 13 kolejnych tygodni w okresie 52 tygodni.
• Pracownicy, którzy są zatrudnieni jako korespondenci mediów publicznych mających swoją siedzibę poza Holandią.
• Uczestnicy międzynarodowych zawodów sportowych oraz ich trenerzy, pod warunkiem, że ich pobyt nie przekracza sześciu kolejnych tygodni w okresie 13 tygodni.
• Artyści oraz muzycy z zespołem, z którym występują, a także artyści plastycy, kuratorzy wystaw lub konserwatorzy, pod warunkiem, że ich pobyt nie przekracza sześciu kolejnych tygodni w okresie 13 tygodni.
• Gościnni wykładowcy, którzy pracują dla holenderskiej uczelni wyższej.
• Naukowcy oraz członkowie zespołu badawczego zatrudnieni przez uczelnię lub instytucję badawczą, biorący udział w programie akademickim uczelni lub instytucji badawczej, pod warunkiem że ich pobyt nie przekracza 13 kolejnych tygodni w okresie 52 tygodni.