Masz więcej praw
i obowiązków niż przypuszczasz.

Poznaj swoje prawa

Przeczytaj informacje
o życiu w Holandii!

Życie w Holandii

koronawirus.jpg

Informacja wz. z COVID-19

menu-arrow-rotated-ico.png

  • slider-arrow-right.png Zasady bezpieczeństwa
  • slider-arrow-right.png Zasady bezpieczeństwa

  •  
    Czy obecnie przebywasz w Holandii?

    Podejście holenderskiego rządu do walki z rozprzestrzenianiem się COVID-19 ma na celu skuteczne kontrolowanie wirusa i zarządzanie wpływem, jaki wywiera on na system opieki zdrowotnej, przy jednoczesnym zminimalizowaniu długoterminowego wpływu izolowania społeczeństwa. Rząd na bieżąco poddaje ocenie najnowsze doniesienia naukowe dotyczące kontroli rozprzestrzeniania się wirusa, które traktuje jako podstawę do złagodzenia lub zaostrzenia ograniczeń w zakresie kontaktów międzyludzkich. 

    Aby uzyskać więcej informacji na temat holenderskich środków bezpieczeństwa, odwiedź naszą rządową stronę internetową dot. COVID-19: https://www.government.nl/topics/coronavirus-covid-19


    W związku z epidemią COVID-19, istnieje konieczność przestrzegania pewnych zasad bezpieczeństwa. Przeczytaj więcej tutaj:



    Uwaga!
    Kompleksowy opis sytuacji w Polsce oraz wprowadzonych środków bezpieczeństwa jest dostępny na stronie https://www.gov.pl/web/koronawirus (w j.polskim) oraz https://www.gov.pl/web/coronavirus (w j.angielskim).

    Informacje nt. możliwości podróży z/do Polski są dostępne na stronie https://www.gov.pl/web/koronawirus/informacje-dla-podrozujacych (w j.polskim) oraz https://www.gov.pl/web/coronavirus/travel (w j.angielskim).



  • slider-arrow-right.png Informacje dla pracowników
  • slider-arrow-right.png Informacje dla pracowników


  • Czy obecnie pracujesz w Holandii?

    W związku z epidemią COVID-19, możesz mieć wiele pytań, na przykład: 
    • Co mogę zrobić, jeśli dzielę sypialnię z chorym współlokatorem?
    • Gdzie mogę szukać pomocy, jeśli jestem zarażony i nakazano mi opuszczenie miejsca zamieszkania?
    • Co mogę zrobić, jeśli nie posiadam karty ubezpieczenia zdrowotnego?
    • Albo, gdy jestem zmuszany do pracy, pomimo symptomów przeziębienia lub grypy?
    • Gdzie powinienem poszukiwać pomocy, jeśli chcę wrócić do Polski? 

    Aby poinformować pracowników o ich prawach i zasadach bezpieczeństwa, które powinny być przestrzegane, Ministerstwo Spraw Społecznych i Zatrudnienia (SZW) przygotowało listę pytań i odpowiedzi, aby przedstawić te zagadnienia w sposób jak najbardziej praktyczny. Wprowadzone zasady są takie same dla wszystkich pracowników, ponieważ wszyscy pracownicy mają równe prawa.

    Przeczytaj informacje zamieszczone poniżej. Informujemy, że lista jest stale uaktualniana i uzupełniana o nowe zagadnienia. 

    Informacje i działania dotyczące COVID-19 są stale monitorowane i uaktualniane w razie potrzeby.

    Na stronie internetowej rządu Rijksoverheid można znaleźć informacje na temat bieżącej sytuacji oraz pytania i odpowiedzi (w j. niderlandzkim).

    Niniejsze pytania i odpowiedzi mają na celu wsparcie pracowników, organizacji pracodawców i związków zawodowych, którzy otrzymują wiele pytań.
    Na podstawie niniejszych pytań i odpowiedzi nie można dochodzić żadnych praw.
    Najbardziej aktualne informacje można znaleźć na stronie internetowej rządu.


    Definicja zastosowana w prezentowanych niżej informacjach:
    Pracownik mobilny to pracownik, który pochodzi z jednego z krajów członkowskich UE i tymczasowo pracuje w innym kraju członkowskim UE.



    Czy informacje o środkach bezpieczeństwa są także dostępne w innych językach?

    q-a-down.png

    Jakie środki bezpieczeństwa mają zastosowanie do pracowników mobilnych w ich miejscu pracy?

    q-a-down.png

    Prosimy o pozostanie w domu, jeśli masz następujące objawy:

    q-a-down.png

    Co mogą zrobić pracownicy mobilni, którzy dzielą sypialnię z chorym współlokatorem?

    q-a-down.png

    Co mogą zrobić pracownicy mobilni, którzy nie posiadają własnej karty ubezpieczenia zdrowotnego? Lub jeśli są zmuszani do pracy, mimo że mają objawy grypy lub przeziębienia?

    q-a-down.png

    Co mogą zrobić pracownicy mobilni, którzy nie mogą wrócić do kraju pochodzenia?

    q-a-down.png

    Czy rozwiązania finansowe wprowadzone przez rząd holenderski mają zastosowanie także do pracowników z innych krajów, tj. tych, którzy mają kontrakt zerowy lub pracowników posiadających elastyczne formy zatrudnienia i pracowników agencji pracy tymczasowej?

    q-a-down.png

    Czy jestem zobowiązany do wykorzystania urlopu, jeśli muszę zostać w domu?

    q-a-down.png

    Jestem zarażony/zarażona koronawirusem. Mój pracodawca nakazał mi opuścić mieszkanie. Gdzie powinienem/powinnam się udać?

    q-a-down.png

    Czy pracownicy mobilni mogą nadal przekroczyć granicę, aby pracować w Holandii?

    q-a-down.png

    Gdzie mogę znaleźć informację o ograniczeniach podróży wprowadzonych przez Holandię?

    q-a-down.png

    Czy pracodawca może poddać mnie badaniu medycznemu w zakresie zakażenia COVID-19?

    q-a-down.png

    Czy pracodawca może odesłać mnie do domu?

    q-a-down.png

    Przebywam w Polsce, ale chciałbym/chciałabym pojechać do Holandii w celu podjęcia pracy. Jaka jest sytuacja na granicach?

    q-a-down.png

    Jak mogę się upewnić, że moja praca i mój pobyt w Holandii są bezpieczne?

    q-a-down.png

    Czy pracodawca może dostosować czas pracy pracowników mobilnych?

    q-a-down.png

    Mam umowę o pracę na czas określony z holenderskim pracodawcą. Czy jestem zobowiązany wrócić do Holandii po urlopie w moim kraju?

    q-a-down.png

    Czy mój pracodawca może zmusić mnie do powrotu do Holandii?

    q-a-down.png

    Czy mam prawo do zasiłku dla bezrobotnych po powrocie do Polski?

    q-a-down.png

    Skargi i sygnały związane z COVID-19 w miejscu pracy

    q-a-down.png

  • slider-arrow-right.png Informacje dla pracodawców
  • slider-arrow-right.png Informacje dla pracodawców

  • Informacje i działania dotyczące COVID-19 są stale monitorowane i uaktualniane 
    w razie potrzeby. 

    Na stronie internetowej rządu Rijksoverheid można znaleźć informacje na temat 
    bieżącej sytuacji oraz pytania i odpowiedzi (w j.niderlandzkim). 

    Niniejsze pytania i odpowiedzi mają na celu wsparcie pracowników, organizacji pracodawców i związków zawodowych, które otrzymują wiele pytań. 
    Na podstawie niniejszych pytań i odpowiedzi nie można dochodzić żadnych praw.
    Najbardziej aktualne informacje można znaleźć na stronie internetowej rządu. 


    Definicja zastosowana w prezentowanych niżej informacjach:
    Pracownik mobilnyto pracownik, który pochodzi z jednego z krajów członkowskich UE i tymczasowo pracuje w innym kraju członkowskim UE.


    Kto jest odpowiedzialny za zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy?

    q-a-down.png

    W jaki sposób jako pracodawca mogę zadbać o bezpieczne i higieniczne warunki pracy?

    q-a-down.png

    Co mogę zrobić, gdy pracownicy mobilni mieszkający razem zachorują?

    q-a-down.png

    Jak postępować z chorym pracownikiem w miejscu pracy?

    q-a-down.png

    Czy nadal mogę rejestrować pracowników mobilnych w RNI / BRP?

    q-a-down.png

    Czy rząd może pomóc pracownikom mobilnym, agencjom pracy tymczasowej i pracodawcom w zapewnieniu zakwaterowania w sytuacji zachorowania pracownika lub w nagłych przypadkach?

    q-a-down.png

    Czy powinienem/powinnam odsyłać pracowników mobilnych do ich kraju pochodzenia?

    q-a-down.png

    Mój pracownik jest zarażony COVID-19 i przebywa w miejscu zakwaterowania udostępnionym przeze mnie. Czy jestem zobowiązany/zobowiązana do umożliwienia pracownikowi odbycia kwarantanny w miejscu zakwaterowania?

    q-a-down.png

    Czy pracodawcy wolno poddać pracowników mobilnych profilaktycznym badaniom na obecność COVID-19, np. w przypadku gorączki?

    q-a-down.png

    Jakie zasady obowiązują w przypadku wspólnego transportu pracowników mobilnych z miejsca zamieszkania do pracy?

    q-a-down.png

koszty-zycia.png

Koszty życia

menu-arrow-rotated-ico.png

  • slider-arrow-right.png Żywność
  • slider-arrow-right.png Żywność

  • Koszty utrzymania w Holandii należą do relatywnie wysokich, choć ceny poszczególnych produktów mogą różnić się w zależności od miasta i sklepu. Poniżej podano orientacyjne ceny podstawowych produktów.

     Chleb  ~ 1, 20 EUR 
     Kawa 250 g ~ 3 EUR
     Herbata 80 g ~ 1 EUR
     Ser żółty 250 g ~ 3 EUR
     Mleko 1 l ~ 0,90 EUR
     10 jajek ~ 2 EUR
     Kostka masła 250 g ~ 1 EUR
     Jabłka 1 kg ~ 2 EUR
     Pomidory 500 g ~1 EUR
     Ziemniaki 1 kg ~ 1,30 EUR
     Ogórek zielony 1 szt. ~ 0,70 EUR
     Cukier 1 kg ~ 0,90 EUR
     Sok pomarańczowy 1 l ~ 0,90 EUR
     Mąka 1 kg ~ 0,40 EUR
     Mydło w kostce ~ 0,40 EUR
     Woda 1,5 l ~ 0,80 EUR
     Pasta do zębów 75 ml ~ 1,20 EUR
     Benzyna 1 l ~ 1,6 EUR
     Big Mac ~ 3,5 EUR
     Chusteczki higieniczne 100 szt. ~ 1,50 EUR


  • slider-arrow-right.png Podróżowanie po Holandii
  • slider-arrow-right.png Podróżowanie po Holandii

  • Holandia jest niewielkim państwem z bardzo dobrą infrastrukturą. Choć najpopularniejszym środkiem transportu pozostaje rower, wielu mieszkańców korzysta również z komunikacji publicznej.
    W przypadku bardzo rzadkich podróży, możesz kupować bilety jednorazowe (~3 EUR).

    Jeżeli natomiast planujesz częste poruszanie się autobusami, tramwajami metrem czy pociągami, najlepiej wyrób kartę chipową OV (OV-chipkaart). Taka karta umożliwia poruszanie się komunikacją miejską po całej Holandii.

    JAK WYROBIĆ KARTĘ OV?

    q-a-down.png

    JAK KORZYSTAĆ Z KARTY OV?

    q-a-down.png

  • slider-arrow-right.png Wynajem mieszkania
  • slider-arrow-right.png Wynajem mieszkania

  • Jednym z największych wydatków wiążących się z życiem w Holandii jest koszt wynajęcia pokoju lub mieszkania. Ceny zależą w znacznej mierze od standardu lokalu, ale i miasta.
    Wynajęcie pokoju to średnio koszt od 200 do 400 EUR miesięcznie, a kawalerki od 600 do nawet 1300 EUR.

    Umowa wynajmu powinna zawierać informacje o kosztach wliczonych (inclusief) lub niewliczonych (exclusief) w cenę najmu (np. o opłatach za wodę lub gaz, Internet).

    GDZIE MOGĘ SZUKAĆ MIESZKANIA DO WYNAJĘCIA?

    q-a-down.png

    DLACZEGO WARTO SZUKAĆ MIESZKANIA Z MOŻLIWOŚCIĄ MELDUNKU?

    q-a-down.png

    JAK WYGLĄDA ZAKWATEROWANIE PRZEZ AGENCJĘ PRACY?

    q-a-down.png

  • slider-arrow-right.png Rozrywka
  • slider-arrow-right.png Rozrywka

  • Holandia zapewnia bogatą ofertę rozrywkową. Poniżej podano orientacyjne ceny. Koszty mogą się różnić w zależności, np. od miasta.
    W Holandii wielu mieszkańców decyduje się na wykupienie np. rocznej karty muzealnej lub miesięcznego abonamentu na zajęcia fitness – dzięki temu ceny są niższe.

     Bilet do kina  ~ 10 EUR
     Bilet do teatru ~ 30 EUR
     Bilet do muzeum (roczna karta muzealna) ~ 55 EUR
     Bilet do filharmonii ~ 70 EUR
     Godzina na pływalni ~ 6 EUR
     Godzina na siłowni ~ 10 EUR
     Godzina zajęć fitness ~ 10 EUR
     Wejście do dyskoteki ~15 EUR
     Godzina na kręgielni ~ 15 EUR/tor
     Wyjście do restauracji (2 osoby) ~ 40 EUR
     Piwo w barze ~ 5 EUR
     Książka ~ 20 EUR


zasilki-i-dodatki.png

Zasiłki i dodatki

menu-arrow-rotated-ico.png

  • slider-arrow-right.png Zasiłek dla bezrobotnych
  • slider-arrow-right.png Zasiłek dla bezrobotnych

  • W Holandii, podobnie jak w Polsce, kiedy stracisz pracę, możesz ubiegać się o przyznanie zasiłku dla bezrobotnych (WW-uitkering).

    O zasiłek mogą się ubiegać osoby, które:
    • przepracowały co najmniej 26 tygodni w ciągu ostatnich 36 tygodni;
    • utraciły pracę nie ze swojej winy (jeżeli więc zrezygnowałeś z pracy lub zostałeś zwolniony dyscyplinarnie, nie możesz się ubiegać o zasiłek);
    • mają kopię ostatniej umowy i paski wypłat (tzw. salaris) z ostatnich 3 miesięcy;
    • posiadają miejsce stałego zamieszkania w Holandii (niekoniecznie zameldowania).


    JAK DŁUGO MOGĘ OTRZYMYWAĆ ZASIŁEK?

    q-a-down.png

    JAKA JEST WYSOKOŚĆ ZASIŁKU?

    q-a-down.png

    JAK UBIEGAĆ SIĘ O ZASIŁEK?

    q-a-down.png

    GDZIE MOGĘ UZYSKAĆ POMOC?

    q-a-down.png

  • slider-arrow-right.png Dodatek mieszkaniowy
  • slider-arrow-right.png Dodatek mieszkaniowy

  • Jeżeli Twoje dochody nie są wysokie, możesz ubiegać się o przyznanie dodatku mieszkaniowego (huurtoeslag). O taki dodatek mają prawo się starać tylko osoby, które wynajmują mieszkanie (nie pokój) i są zameldowane w danej gminie. To, czy dodatek zostanie przyznany i jaka będzie jego wysokość zależy od otrzymywanego wynagrodzenia oraz wysokości płaconego czynszu.

    WAŻNE!
    Dodatek jest przyznawany na podstawie wysokości dochodów. Jeżeli Twoje zarobki wzrosną, musisz powiadomić o tym urząd skarbowy. To Ty jesteś odpowiedzialny za to, aby sprawdzić, czy po zmianie dochodu nadal przysługuje Ci dodatek. Jeżeli urząd zorientuje się, że pobierałeś świadczenie bezprawnie, nie tylko nakaże zwrot dodatków, ale może też nałożyć na Ciebie karę.


    JAKIE SĄ WYMAGANIA FINANSOWE, ŻEBY DOSTAĆ DODATEK?

    q-a-down.png

    JAK UBIEGAĆ SIĘ O PRZYZNANIE DODATKU?

    q-a-down.png

    GDZIE MOGĘ UZYSKAĆ POMOC?

    q-a-down.png

  • slider-arrow-right.png Zasiłki rodzinne
  • slider-arrow-right.png Zasiłki rodzinne

  • Rodzice legalnie mieszkający i pracujący w Holandii mogą starać się o przyznanie aż trzech różnych zasiłków/dodatków na opiekę nad dziećmi.

    JAK MOGĘ UZYSKAĆ ZASIŁEK RODZINNY?

    q-a-down.png

    JAK MOGĘ UZYSKAĆ ZASIŁEK RODZINNY DLA DZIECI MIESZKAJĄCYCH W POLSCE?

    q-a-down.png

    JAK MOGĘ UZYSKAĆ DODATEK NA DZIECKO?

    q-a-down.png

    JAK MOGĘ UZYSKAĆ DODATEK DO OPIEKI POZASZKOLNEJ?

    q-a-down.png

    GDZIE MOGĘ UZYSKAC POMOC?

    q-a-down.png

  • slider-arrow-right.png Transfer zasiłków holenderskich do Polski
  • slider-arrow-right.png Transfer zasiłków holenderskich do Polski

  • Jeżeli mieszkałeś i pracowałeś legalnie w Holandii, przysługuje Ci prawo do zasiłków lub dodatków. Część z nich możesz otrzymywać również podczas pobytu w Polsce i po powrocie do kraju.

    JAK POBIERAĆ HOLENDERSKĄ EMERYTURĘ W POLSCE?

    q-a-down.png

    JAK POBIERAĆ HOLENDERSKI ZASIŁEK RODZINNY W POLSCE?

    q-a-down.png

    JAK POBIERAĆ ZASIŁEK DLA BEZROBOTNYCH – WYJEŻDŻAM NA KRÓTKO Z HOLANDII

    q-a-down.png

    JAK POBIERAĆ ZASIŁEK DLA BEZROBOTNYCH – WYJEŻDZAM Z HOLANDII NA STAŁE

    q-a-down.png

obowiazki.png

Obowiązki

menu-arrow-rotated-ico.png

  • slider-arrow-right.png Ubezpieczenie zdrowotne
  • slider-arrow-right.png Ubezpieczenie zdrowotne

  • Ubezpieczenie zdrowotne (zorgverzekering) jest obowiązkowe dla wszystkich osób pracujących w Holandii! Nawet jeśli posiadasz ubezpieczenie w Polsce, musisz w takim przypadku ubezpieczyć się w Holandii. Brak holenderskiego ubezpieczenia jest karany grzywną wysokości 350 EUR!

    Natomiast jeśli zamierzasz tylko mieszkać w Holandii, nie podejmując pracy, i jesteś ubezpieczony w Polsce (z jakiegokolwiek tytułu) nie dotyczy Cię obowiązek ubezpieczenia w Holandii. W celu umożliwienia sobie korzystania ze świadczeń opieki zdrowotnej w Holandii powinieneś uzyskać od właściwego oddziału wojewódzkiego NFZ Europejską Kartę Ubezpieczenia Zdrowotnego (EKUZ) lub formularz S1.

    Uwaga: Pracownicy oddelegowani posługują się w tym przypadku formularzem A1. Dodatkowe informacje i wyjątki tutaj.

    Ubezpieczyć musisz również dzieci do 18 roku życia, mieszkające w Holandii. Wystarczy, że zgłosisz ubezpieczycielowi fakt posiadania dzieci. Nie ponosisz jednak większości związanych z tym opłat – koszty pokrywa rząd holenderski. Rodzice opłacają tylko niektóre usługi, np. zabiegi ortodontyczne.

    Podstawowe ubezpieczenie zdrowotne można wykupić w jednym z ponad 100 towarzystw ubezpieczeniowych działających na terenie Holandii. Średnia wysokość składki wynosi 100 EUR i pokrywa koszty, np. wizyty u lekarza pierwszego kontaktu, położnej, specjalisty. Ubezpieczenie nie obejmuje jednak opieki dentystycznej czy całościowej rehabilitacji.

    Oferty poszczególnych towarzystw ubezpieczeniowych można porównać tutaj: http://www.independer.nl/ (strona w języku holenderskim).

    WAŻNE: Zawsze noś przy sobie kartę ubezpieczenia, którą otrzymasz od ubezpieczyciela!

    Więcej informacji o ubezpieczeniu zdrowotnym znajdziesz tutaj.


  • slider-arrow-right.png Numer BSN
  • slider-arrow-right.png Numer BSN

  • Numer BSN (dawny sofinummer) przypomina nieco polski numer PESEL. Jest niezbędny, aby zostać legalnie zatrudnionym, zapisać dzieci do szkoły czy skorzystać z pomocy lekarza. Dlatego zadbaj o uzyskanie numeru BSN jak najszybciej!

    CO MUSZĘ ZROBIĆ, JEŚLI PRZYJEŻDŻAM DO HOLANDII NA DŁUGI OKRES?

    q-a-down.png

    CO MUSZĘ ZROBIĆ, JEŚLI SIĘ PRZEPROWADZAM?

    q-a-down.png

    GDZIE MOGĘ UZYSKAĆ POMOC?

    q-a-down.png

    CO MUSZĘ ZROBIĆ, JEŚLI PRZYJEŻDŻAM DO HOLANDII NA KRÓTKO?

    q-a-down.png

  • slider-arrow-right.png Podatki
  • slider-arrow-right.png Podatki

  • System podatkowy w Holandii różni się znacznie od polskiego, dlatego dobrze poznaj swoje obowiązki. Pamiętaj, że niemal każda osoba, która osiągnęła w Holandii dochód jest zobowiązana do rozliczenia podatków.

    W szczególności do rozliczenia podatków zobowiązane są osoby, które:
    • posiadają przychody, od których nie został odprowadzony podatek;
    • w ciągu roku kilkakrotnie zmieniały pracodawcę;
    • oprócz wynagrodzenia pobierały także zasiłek lub dodatek (np. mieszkaniowy, na dzieci);
    • otrzymały zawiadomienie od urzędu podatkowego o konieczności wypełnienia zeznania podatkowego.

    Uwaga! Jeśli jesteś pracownikiem delegowanym, Twoje zobowiązanie do płacenia podatku w Holandii jest związane z:

    • czasem Twojego pobytu w Holandii (więcej niż 183 dni), lub
    • czasem świadczenia pracy w Holandii na rzecz pracodawcy holenderskiego. Tak jest również w przypadku, gdy jesteś delegowany do Holandii i świadczysz pracę na rzecz holenderskiego koncernu-firmy lub pracujesz dla (polskiej) agencji zatrudnienia, lub
    • czasem świadczenia pracy w Holandii na rzecz pracodawcy polskiego, który ma siedzibę/ biuro w Holandii.
    Jesteś pracownikiem delegowanym, jeśli pracujesz w Holandii, ale Twój pracodawca ma siedzibę w Polsce. Oznacza to, że podpisujesz umowę z pracodawcą polskim, który musi Ci wypłacić wynagrodzenie przynajmniej w wysokości holenderskiego wynagrodzenia minimalnego i odpowiedniego dodatku wakacyjnego. W niektórych firmach i sektorach stawki wynagrodzenia, godziny pracy etc. są określone w układzie zbiorowym pracy (CAO) i będą Ciebie obowiązywać.


    CZY MUSZĘ PŁACIĆ PODATKI W HOLANDII CZY W POLSCE?

    q-a-down.png

    W JAKI SPOSÓB MOGĘ SIĘ ROZLICZYĆ W HOLANDII?

    q-a-down.png

    JAKIE DOKUMENTY BĘDĄ MI POTRZEBNE, BY SIĘ ROZLICZYĆ?

    q-a-down.png

    GDZIE MOGĘ UZYSKAĆ POMOC?

    q-a-down.png

  • slider-arrow-right.png Konto bankowe
  • slider-arrow-right.png Konto bankowe

  • Posiadanie konta bankowego w EUR jest bardzo istotne. Zgodnie z prawem, pracodawca musi wpłacić wynagrodzenie (do kwoty pensji minimalnej) na konto pracownika. Również dodatki wypłacane są na konto bankowe.

    Nie zgadzaj się na otrzymywanie wynagrodzenia w gotówce – istnieje wtedy ryzyko, że możesz zostać oszukany. Jeżeli zarabiasz minimalne wynagrodzenie, pieniądze powinieneś otrzymać na konto bankowe. Jeżeli Twoja wypłata jest wyższa od minimalnego wynagrodzenia, różnicę pracodawca nadal może wypłacać gotówką, ale nigdy poniżej ustawowej płacy minimalnej.

    CZY MOGĘ ZAŁOŻYĆ KONTO WALUTOWE W POLSCE?

    q-a-down.png

    JAKIE DOKUMENTY SĄ POTRZEBNE, ŻEBY ZAŁOŻYĆ KONTO?

    q-a-down.png

  • slider-arrow-right.png Numer DigiD
  • slider-arrow-right.png Numer DigiD

  • DigiD (digital passport) to rodzaj podpisu elektronicznego, który jest konieczny w kontaktach m.in. z urzędami gmin, urzędem podatkowym (Belastingdienst) czy niektórymi towarzystwami ubezpieczeniowymi (zorgverzekeraars). Dlatego postaraj się go uzyskać jak najszybciej po zameldowaniu.

    JAK UZYSKAĆ NUMER DIGID?

    q-a-down.png

    CO JESZCZE MUSZĘ WIEDZIEĆ O NUMERZE DIGID?

    q-a-down.png

    GDZIE MOGĘ UZYSKAĆ POMOC?

    q-a-down.png

mieszkanie.png

Mieszkanie

menu-arrow-rotated-ico.png

  • slider-arrow-right.png Mieszkanie z agencji pracy
  • slider-arrow-right.png Mieszkanie z agencji pracy


  • Pamiętaj, że jeśli wyjeżdżasz do Holandii upewnij się, że Twój pracodawca / agencja pracy tymczasowej zapewnia zakwaterowanie zgodnie z normami SNF (Stichting Normeding FlexwonenStowarzyszenie Regulacji Uwzględniania Pracowników Tymczasowych). 
    SNF dba o odpowiednie i bezpieczne zakwaterowanie pracowników zagranicznych. Oznacza to, że oceniana jest przestrzeń mieszkalna, bezpieczeństwo i higiena. O normach wprowadzonych przez SNF przeczytaj tutaj; w j.polskim –  tutaj.

    Jeżeli mieszkanie w Holandii jest zapewnione przez agencję, postaraj się uzyskać jak najwięcej informacji na temat wysokości opłat, standardu mieszkania, regulaminu domu etc. Pozwoli to uniknąć niespodzianek po przyjeździe. Możesz także szukać mieszkania na własną rękę, także już z Polski.


    AGENCJA ZATRUDNIENIA ZAPEWNIA MI ZAKWATEROWANIE. NA CO POWINIENEM ZWRÓCIĆ UWAGĘ?

    q-a-down.png

    CO TO JEST REGULAMIN DOMU?

    q-a-down.png

    CZY MUSZĘ MIEĆ MELDUNEK W HOLANDII?

    q-a-down.png

    ILE KOSZTUJE WYNAJEM MIESZKANIA/ POKOJU W HOLANDII?

    q-a-down.png

    GDZIE MOGĘ UZYSKAĆ POMOC?

    q-a-down.png

  • slider-arrow-right.png Wynajem pokoju lub mieszkania
  • slider-arrow-right.png Wynajem pokoju lub mieszkania

  • Istnieje kilka sposobów znalezienia mieszkania w Holandii. Możesz szukać mieszkania lub pokoju samodzielnie lub skorzystać z oferty zakwaterowania agencji pracy.

    Część agencji pracy oferuje możliwość zakwaterowania we własnych lokalach pracowniczych. Nikt nie może zmusić Cię do skorzystania z takiej oferty. Może się jednak zdarzyć, że agencja nie będzie chciała podpisać z Tobą umowy, jeśli nie zgodzisz się na wynajęcie od niej pokoju lub mieszkania! Pamiętaj też, że zakończenie umowy lub zerwanie kontraktu z agencją oznacza konieczność opuszczenia wynajmowanego od agencji mieszkania/pokoju!

    Jeżeli zdecydujesz się zamieszkać w lokalu, który oferuje agencja pracy, wszystkie informacje o warunkach wynajmu powinny być dołączone do umowy o pracę, np. w formie aneksu. Nigdy nie podpisuj umowy lub aneksów, których nie rozumiesz!

    GDZIE MOGĘ SAMODZIELNIE SZUKAĆ MIESZKANIA?

    q-a-down.png

    NA CO ZWRÓCIĆ UWAGĘ PRZY PODPISYWANIU UMOWY?

    q-a-down.png

    CO ZROBIĆ, JEŚLI NIE ROZUMIEM UMOWY?

    q-a-down.png

  • slider-arrow-right.png Mieszkania socjalne
  • slider-arrow-right.png Mieszkania socjalne

  • Koszty wynajmu mieszkania w Holandii mogą być dosyć wysokie. Dlatego po przyjeździe do Holandii jak najszybciej uzyskaj meldunek i zapisz się do spółdzielni mieszkaniowej. Dzięki temu będziesz mógł ubiegać się o mieszkanie socjalne.

    Jeżeli jesteś zameldowany w Holandii, masz prawo ubiegać się o przyznanie Ci mieszkania socjalnego, ale okres oczekiwania może być długi. W niektórych miastach wynosi on nawet 12-15 lat. Dlatego warto od razu po zameldowaniu w gminie zapisać się do spółdzielni, która w danym regionie zajmuje się wynajmem mieszkań socjalnych.

    Najczęściej trzeba zapłacić za rejestrację w spółdzielni. Zwykle opłata za pierwszy rok przynależności wynosi maksymalnie 50 EUR rocznie, a w kolejnych latach jest niższa (wynosi około kilkunaście EUR rocznie). Informacje na temat znacznej części spółdzielni obsługujących rejony Amsterdamu, Utrechtu czy Almere możesz znaleźć tutaj (strona w języku holenderskim): www.woningnet.nl.

    KTO MOŻE UBIEGAĆ SIĘ O MIESZKANIE SOCJALNE?

    q-a-down.png

  • slider-arrow-right.png Schroniska dla bezdomnych
  • slider-arrow-right.png Schroniska dla bezdomnych

  • Problem bezdomności występuje również w Holandii. Uzyskanie pomocy w takiej sytuacji nie jest łatwe, dlatego warto dobrze przygotować się do wyjazdu do Holandii.

    Przed wyjazdem zadbaj o to, aby mieć środki na samodzielny powrót do Polski. Nawet jeśli agencja opłaca Twój przejazd do Holandii, może się okazać, że nagle będziesz musiał wrócić do kraju. Bądź na to przygotowany finansowo! Możesz wykupić tzw. bilet otwarty/open (bez wskazanej daty powrotu) lub znaleźć przewoźnika, któremu zapłaci np. Twoja rodzina w Polsce, jeśli zajdzie taka konieczność.

    GDZIE MOGĘ UZYSKAĆ POMOC?

    q-a-down.png

samochod-w-holandii.png

Samóchod w Holandii

menu-arrow-rotated-ico.png

  • slider-arrow-right.png Zakup samochodu
  • slider-arrow-right.png Zakup samochodu

  • W Holandii istnieje dobrze działająca komunikacja miejska. Ogromnie popularne są również rowery. Jeżeli jednak potrzebujesz samochodu, możesz go zakupić w salonie (część formalności związanych z rejestracją dopełni sprzedawca). Więcej o formalnościach związanych z rejestracją samochodu tutaj.

    Ofert sprzedaży samochodów używanych możesz szukać na popularnych stronach, np. www.maktplaats.nl.
    Wiele ofert poświęconych motoryzacji dostępnych jest również na stronie gaspedaal.nl.

    W Beverwijk, koło Amsterdamu odbywa się największa giełda samochodowa w Niderlandach – czynna od godziny 6 rano w każdy wtorek, umożliwia nie tylko zakup pojazdu, ale także załatwienie wszelkich formalności.

    Pamiętaj! Upewnij się co i od kogo kupujesz, zanim dokonasz przelewu pieniędzy.

  • slider-arrow-right.png Ubezpieczenie i rejestracja
  • slider-arrow-right.png Ubezpieczenie i rejestracja

  • W przypadku zakupu nowego samochodu, formalności są zwykle załatwiane przez pracowników salonu. Zakup używanego pojazdu wiąże się natomiast z koniecznością uzyskania nowych dokumentów w Państwowej Służbie Ruchu Drogowego (RDW).

    Dokumenty niezbędne do przepisania pojazdu na nowego właściciela:
    • dowód tożsamości;
    • dowód przekazania (tenaamstellingsbewijs);
    • dowód rejestracyjny.

    Na stronie (dostępnej w języku holenderskim) www rdw.nl są podane numery kontaktowe do RDW.

    JAK ZAREJESTROWAĆ SAMOCHÓD?

    q-a-down.png

    CO MUSZĘ WIEDZIEĆ O UBEZPIECZENIU SAMOCHODU?

    q-a-down.png

    MAM SAMOCHÓD – JAKIE PODATKI MUSZĘ PŁACIĆ?

    q-a-down.png

  • slider-arrow-right.png Polski samochód w Holandii
  • slider-arrow-right.png Polski samochód w Holandii

  • Wielu Polaków przyjeżdżających do Holandii zastanawia się, czy jest konieczne zarejestrowanie samochodu w Holandii. Nie, po holenderskich drogach mogą poruszać się samochody z polskimi tablicami rejestracyjnymi. Pamiętaj jednak, że i tak musisz płacić odpowiednie podatki!

    JAK ZAREJESTROWAĆ POLSKI SAMOCHÓD W HOLANDII?

    q-a-down.png

  • slider-arrow-right.png Polskie prawo jazdy w Holandii
  • slider-arrow-right.png Polskie prawo jazdy w Holandii

  • Poruszanie się samochodem po Holandii może być bardzo wygodne, dzięki sieci bardzo dobrych dróg. Pamiętaj jednak o posiadaniu właściwych dokumentów – prawa jazdy, dowodu rejestracyjnego oraz ubezpieczenia.

    Polacy, którzy mieszkają w Holandii mogą się posługiwać polskim prawem jazdy, jednak nie bezterminowo. Po upływie 10 lat od daty wydania dokumentu, musisz złożyć wniosek o wydanie holenderskiego prawa jazdy. Więcej informacji na temat uprawnień kierowców znajduje się na stronie RDW (strona w języku angielskim): https://www.rdw.nl/englishinformation/Paginas/English-information-about-your-driving-license.aspx?path=Portal/Information%20in%20English/Driving%20licence

Rodzina.jpg

Rodzina i edukacja

menu-arrow-rotated-ico.png

  • slider-arrow-right.png Nauka języka holenderskiego
  • slider-arrow-right.png Nauka języka holenderskiego

  • Większość Holendrów bardzo dobrze zna język angielski, ale mieszkając w Holandii warto znać przynajmniej podstawy języka niderlandzkiego. Znaczna część pracodawców wymaga umiejętności porozumiewania się w tym języku. Również formularze urzędowe są w języku holenderskim.

    Znajomość języka holenderskiego nie tylko ułatwia codzienne funkcjonowanie, ale także znalezienie lub zmianę pracy, załatwienie formalności w urzędach czy rozmowę z lekarzem w razie choroby.
    Niektóre agencje pracy organizują kursy językowe dla pracowników, zwykle w atrakcyjnych cenach. Zapytaj swojego pracodawcę, czy możesz skorzystać z takich lekcji.

    GDZIE MOGĘ NAUCZYĆ SIĘ JĘZYKA HOLENDERSKIEGO?

    q-a-down.png

  • slider-arrow-right.png Szkoła
  • slider-arrow-right.png Szkoła

  • System szkolnictwa w Holandii różni się znacznie od polskiego. Dokładnie zapoznaj się z obowiązującymi zasadami. Nie zwlekaj też z zapisaniem dziecka do szkoły – nauka języka i kontakt z rówieśnikami są dla niego szansą na dobry start.

    KIEDY MOGĘ ZAPISAĆ DZIECKO DO ŻŁOBKA I PRZEDSZKOLA?

    q-a-down.png

    JAK WYGLĄDA OBOWIĄZEK SZKOLNY W HOLANDII?

    q-a-down.png

    GDZIE W HOLANDII DZIECI MOGĄ UCZYĆ SIĘ POLSKIEGO?

    q-a-down.png

  • slider-arrow-right.png Studia
  • slider-arrow-right.png Studia

  • Holenderskie uczelnie wyższe są cenione ze względu na wysoki poziom nauki i bogaty program zajęć. Za studia w Holandii często trzeba płacić, zatem skontaktuj się z konkretną uczelnią i dowiedz się, czy i jakie koszty są związane z Twoimi studiami. Możesz się także ubiegać o niskooprocentowaną pożyczkę lub stypendium, które pozwoli obniżyć koszty nauki.

    Sprawdź także inne możliwości bezpłatnego podjęcia studiów, np. oferty programów stypendialnych czy ofertę programu Erasmus + (więcej dowiesz się dzięki sieci EURES).

    Jeśli jesteś zainteresowany kontynuowaniem nauki na holenderskiej uczelni, musisz przedstawić dyplomy uzyskane na polskich szkołach wyższych. To, czy zostaną one uznane za wystarczające do rozpoczęcia nauki, zależy jednak od decyzji konkretnej uczelni w Holandii. Możesz sprawdzić, czy Twój dyplom będzie honorowany w Holandii za pomocą strony (dostępnej w języku angielskim): https://www.nuffic.nl/en.

    JAK MOGĘ SFINANSOWAĆ STUDIA?

    q-a-down.png

    JAK WZIĄĆ UDZIAŁ W REKRUTACJI NA STUDIA?

    q-a-down.png

  • slider-arrow-right.png Małżeństwo
  • slider-arrow-right.png Małżeństwo

  • W Holandii istnieją trzy podstawowe rodzaje związków – małżeństwo (huwelijk), zarejestrowane partnerstwo (geregistreerd partnerschap) oraz pożycie oparte na umowie (samenlevingscontract). Osoby tej samej płci mogą w Holandii skorzystać z każdej z form legalizacji związku.

    CO MUSZĘ WIEDZIEĆ O ZAWARCIU MAŁŻEŃSTWA W HOLANDII?

    q-a-down.png

    W JAKI SPOSÓB MOGĘ ZAWRZEĆ MAŁŻEŃSTWO W HOLANDII?

    q-a-down.png

    JAKIE DOKUMENTY BĘDĄ MI POTRZEBNE, ABY ZAWRZEĆ MAŁŻEŃSTWO?

    q-a-down.png

    CZYM JEST ZAREJESTROWANE PARTNERSTWO?

    q-a-down.png

    CZYM JEST POŻYCIE OPARTE NA UMOWIE?

    q-a-down.png

  • slider-arrow-right.png Narodziny dziecka
  • slider-arrow-right.png Narodziny dziecka

  • Narodziny dziecka w Holandii wiążą się z kilkoma formalnościami, których trzeba dopilnować.

    W ciągu 3 dni roboczych od urodzenia dziecka musisz je zameldować w urzędzie gminy, w której przyszło na świat. Jeżeli rodzice są zameldowani w innej gminie, urzędy przekażą sobie właściwe dokumenty. Brak meldunku dziecka spowoduje, że nie będziesz mógł ubiegać się o zasiłki czy dodatki finansowe, a dziecko nie otrzyma aktu urodzenia (nie będzie mogło otrzymać paszportu). Więcej o meldunku przeczytasz tutaj.

    Pamiętaj!
    Dzieci urodzone w Holandii posiadają takie obywatelstwo, jak ich rodzice. Jeżeli więc rodzice są Polakami, dzieci będą posiadały polskie, a nie holenderskie obywatelstwo. Jeżeli rodzice są różnych narodowości, dzieci będą posiadały podwójne obywatelstwo.

    JAK ZAMELDOWAĆ DZIECKO?

    q-a-down.png

    JAKIE DODATKI Z TYTUŁU POSIADANIA DZIECKA MOGĘ UZYSKAĆ?

    q-a-down.png

    JAK UZYSKAĆ POLSKI PASZPORT DLA DZIECKA URODZONEGO W HOLANDII?

    q-a-down.png

  • slider-arrow-right.png Pogrzeb
  • slider-arrow-right.png Pogrzeb

  • Formalności związane z pochówkiem najczęściej powierza się domom pogrzebowym, które uporają się z większością spraw. Jest to szczególnie istotne w przypadku organizacji w Polsce pogrzebu osoby, która zmarła w Holandii. W takiej sytuacji najlepszym rozwiązaniem jest zatrudnienie firmy pogrzebowej, która zajmuje się międzynarodowym transportem zwłok.

    Dom pogrzebowy przejmuje obowiązek uzyskania niezbędnych dokumentów:

    • aktu zgonu wydanego na druku międzynarodowym (uittreksel uit de overlijdensate) przez niderlandzką gminę, w której nastąpiła śmierć danej osoby;
    • przepustki przewozowej (laisser-passer voor lijken), która pozwoli na transport zwłok poza granice kraju;
    • karty zgonu (medische verklaring) lub zaświadczenia lekarza stwierdzającego datę, miejsce oraz przyczynę zgonu;
    • zaświadczenia wydanego przez urzędnika gminy niderlandzkiej, stwierdzającego, że spełniono wymogi dotyczące międzynarodowego przewozu zwłok (geneeskundige verklaring).

    JAKIE DOKUMENTY MUSZĘ PRZEKAZAĆ FIRMIE POGRZEBOWEJ?

    q-a-down.png

    ILE KOSZTUJE ORGANIZACJA POGRZEBU?

    q-a-down.png

Kultura.jpg

Język i kultura

menu-arrow-rotated-ico.png

  • slider-arrow-right.png Holenderska kultura i wartości
  • slider-arrow-right.png Holenderska kultura i wartości

  • Jeśli mieszkasz w Holandii, powinieneś jak najlepiej poznać kulturę Holendrów i wartości, które są dla nich ważne. Pamiętaj o szanowaniu holenderskiej kultury i zasad.

    Jakie wartości są najważniejsze dla Holendrów?



    WOLNOŚĆ

    q-a-down.png

    RÓWNOŚĆ

    q-a-down.png

    SOLIDARNOŚĆ

    q-a-down.png

    ODPOWIEDZIALNOŚĆ

    q-a-down.png

  • slider-arrow-right.png Język i kultura
  • slider-arrow-right.png Język i kultura

  • Niderlandzki nie jest popularnym językiem, ale wyjeżdżając do pracy do Holandii warto znać przynajmniej jego podstawy. Nawet znajomość kilku zwrotów pomoże Ci na początku pobytu. Im lepiej będziesz znać język, tym łatwiej będziesz mógł np. załatwić swoje sprawy w urzędach lub zmienić pracę.

    Dowiedz się jak najwięcej o kulturze Holandii – pamiętaj, że jesteś gościem w tym kraju, szanuj więc holenderskie obyczaje.

    GDZIE MOGĘ ZAPISAĆ SIĘ NA KURS NIDERLANDZKIEGO?

    q-a-down.png

    CHCĘ ZAPISAĆ DZIECKO DO HOLENDERSKIEJ SZKOŁY. JAK TO ZROBIĆ?

    q-a-down.png

    JAKIE SĄ NAJWAŻNIEJSZE WARTOŚCI DLA HOLENDRÓW?

    q-a-down.png

    CZY MOGĘ WZIĄĆ ŚLUB W HOLANDII?

    q-a-down.png

    JAK ROZPOCZĄĆ STUDIA W HOLANDII?

    q-a-down.png

  • slider-arrow-right.png Integracja ze społeczeństwem holenderskim
  • slider-arrow-right.png Integracja ze społeczeństwem holenderskim

  • Początki życia na emigracji są zwykle najtrudniejsze. Dlatego od początku staraj się integrować się z Holendrami – rozmawiaj z sąsiadami, oglądaj telewizję holenderską czy zapisz się na kurs dotyczących kultury Niderlandów.

    Najważniejszym elementem, który pomoże Ci stać się częścią holenderskiego społeczeństwa jest znajomość języka niderlandzkiego, który nie zawsze jest wymagany przez pracodawcę, ale sprawia, że funkcjonowanie w Holandii jest łatwiejsze.

    Holendrzy są otwartym narodem – jeśli podejmiesz wysiłek poznania ich języka i stania się aktywnym obywatelem, zostanie to docenione.